top of page

Minka um rakstrarútreiðslur, og fá samstundis gagn av resursum,
ið størri fyritøkur vanliga hava innanhýsis

  • Tillaga loysnir innan HR, samskifti og bókhald

  • Óneyðugt er at uppskalera við 3 fólkum í fullum ella partíðum starvi innan hesi økini

  • Og fyritøkan kann náa meira, fyri minni

Vel stuðul innan HR, Samskifti ella Bókhald, ella bygg ein felagspakka við loysnum. Hvørt øki hevur loysnir í stigum. Skalera upp ella niður, í samsvari við tørvin hjá fyritøkuni - Óneyðugt er at seta fólk í starv. 

Vit taka okkum av neyðugum, men tíðarkrevjandi uppgávum innan Samskifti, HR og bókhald, so tú kann taka tær av at leiða virki

  • ​​Pakkaloysnir, sum fevna um fleiri tænastur

  • Trygg setan við starvslýsingum, útgreining av umsóknum og compliance vegleiðing

  • Dagførd heimasíða, og 

  • Samskifti í einari fastari legu, ið byggir vørumerki, og

  • Virkið hevur síni mál og endamál sum miðdepil

  • Kostnaður, sum er munandi lægri, enn at seta fulltíðar- ella parttíðar starvsfólk

Samband

+298 284616

kasida@kasida.fo

Takk fyri tíni boð

KASIDA

Lat okkum tosa saman, fyri at finna útav, hvussu vit kunnu hjálpa tíni fyritøku.

Sosialir miðlar

  • Facebook
  • Linkedin
bottom of page